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员工绩效考核制度
南京合寿:推行员工激励政策,提升工作动力
南京合寿公司推行个性化员工激励政策,以此提升员工工作动力和激情,从而推动企业发展。
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南京合寿开展员工心理健康培训课程,帮助员工关注心理健康,提升工作效率和生活质量。
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南京合寿:加强员工职业素养培养
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